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Segurança e Saúde do Trabalho

Higiene Ocupacional

Na Identificação preventiva dos fatores que possam prejudicar a saúde do trabalhador, sugerimos, implementamos e monitoramos as medidas para eliminação ou controle dos riscos, atuando de forma analítica que permite ir além, com a identificação e proposição de mudanças no ambiente e organização do trabalho que resultem também no aumento da produtividade, e da motivação e satisfação do trabalhador que resultem na redução de outros tipos de absenteísmo que não relacionado às doenças.

O que fazemos:

  • Amostragens Químicas e Físicas
  • PPRA – Programa de Prevenção aos Riscos Ambientais
  • LTCAT – Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho
  • PCMAT – Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção
  • PCMSO – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional
  • Desenvolvimento  e validação de metodologias analíticas
  • Assessoria em Higiene Ocupacional (Industrial/Meio Ambiente)
  • Levantamentos de riscos ambientais
  • Emissões fugitivas
  • Laudos de ruído, exposição ao calor (conforto térmico), iluminamento
  • Laudo Ergonômico
  • PPP/Dirben
  • Laudos de Insalubridade / Periculosidade

e-Social

Nossa meta é auxiliar o empresário de modo a adaptar sua empresa ao eSocial, especificamente em relação às obrigações legais relacionadas a Saúde e Segurança do trabalho. Com clareza e domínio dos assuntos relacionados à esse projeto realizamos um diagnóstico  e  analisamos  onde são necessárias reformulações de rotinas atuais  de forma que as práticas internas estejam de acordo com o que exige as legislações trabalhista.

O que fazemos:

  • Auditorias (Quantitativas e Qualitativas) preventivas visando identificar o nível de conformidade atual em relação ao  que determina as regras do eSocial
  • Identificação da necessidade de revisão dos processos internos pertinentes a SSM
  • Assessoria na correção dos dados existentes para adequa-los ao padrão e-social
  • Auditorias (Quantitativas e Qualitativas) preventivas visando identificar o nível de conformidade atual em relação ao  que determina as regras do eSocial
  • Identificação da necessidade de revisão dos processos internos pertinentes a SSM
  • Assessoria na correção dos dados existentes para adequa-los ao padrão e-social
  • Integramos o seu sistema de RH ao portal do eSocial, gerando os leiautes: Na Identificação preventiva dos fatores que possam prejudicar a saúde do trabalhador, sugerimos, implementamos e monitoramos as medidas para eliminação ou controle dos riscos, atuando de forma analítica que permite ir além, com a identificação e proposição de mudanças no ambiente e organização do trabalho que resultem também no aumento da produtividade, e da motivação e satisfação do trabalhador que resultem na redução de outros tipos de absenteísmo que não relacionado às doenças.

Sistemas de Gestão de Saúde, Segurança e Meio Ambiente

Nosso trabalho é pautado na integração dos processos e na administração integrada. É necessário um perfeito entrelaçamento de tecnologias, Procedimentos e ações para um resultado satisfatório e sustentável.

O constante processo de mudanças com o qual convivemos atualmente tem sido o principal fator responsável pelas intensas transformações nas relações pessoais e profissionais nos sistemas empresarias e mesmo pessoais. É impossível pensar em “eficiência empresarial” sem um sistema de gestão integrado, responsável e sustentável.

O que fazemos:

  • Implementação de Sistemas de Gestão de Segurança, Saúde e Meio-Ambiente
  • Programas de Segurança Baseada em Comportamento
  • Auditorias Internas para a Garantia da Qualidade e Segurança
  • Avaliação cultural
  • Gestão da Segurança de Contratados
  • Investigação em profundidade de incidentes utilizando ferramentas apropriadas
  • Análise de causa raiz
  • Planejamento e acompanhamento de ações corretivas
  • Auditoria e acompanhamento de Competências
Entre em contato e agende uma visita.